ガバナンス
LSEG (ロンドン証券取引所グループ) の持続可能性へのアプローチは、グローバルな業務に適用される当社のポリシーや基準がその礎となっています。これにより、関連する環境・社会・ガバナンスの課題が効果的に管理されています。
企業倫理
LSEG は、最高水準の健全性を堅持することに注力しています。地域や分野にかかわらず、全従業員が果たすべき基準や行動が行動規範に明記されています。行動規範には、従業員の働き方をはじめ、同僚、お客様、その他のステークホルダーとの協力方法や関わり方が反映されています。
金融犯罪、贈収賄、汚職
LSEG は金融犯罪を助長する金融サービス・セクターに対処するために、政府、法執行機関、国際機関を支援しています。そのため、法の支配、民主的プロセス、市民の福祉と人権を蝕み、自由な貿易と競争を損なう金融犯罪を一切許容しないアプローチを採用しています。
サステナビリティ・ポリシー
LSEG のサステナビリティ・ポリシーには、LSEG がサステナビリティに関するパフォーマンスを特定、管理、改善するための必要条件が記載されています。本ポリシーは、地域社会への投資、人権、環境管理、ダイバーシティとインクルージョンなど、複数のステートメントがその礎となっています。
内部告発
LSEG では、従業員、請負業者、その他のサードパーティが、行動規範や関連する法規制への準拠、または非倫理的であるか悪影響が生じる可能性があると考える事柄に関し、安心して問題提起をできるオープンな環境の提供に注力しています。従業員は LSEG の Speak Up と呼ばれる 24 時間の社内ホットラインまたはオンライン・コミュニケーションを通じて、自主的かつ秘密裏に懸念事項を提起することができます。
